钟山区为破解基层党员教育培训缺人管、缺阵地、缺师资等问题，着力实施“四好四强化”，让乡镇党校在乡村振兴和基层治理工作中实现“双向奔赴”，赋能乡村振兴“加油站”。

建好组织体系 强化统一领导

今年以来，钟山区积极推动并率先在全市全面推动镇（乡、街道）党校建设，全区17个镇（乡、街道）党校全部按照“有组织机构、有场地设施、有师资队伍、有培训计划、有管理制度、有经费保障”的“六有”标准建设，镇（乡、街道）党（工）委书记兼任党校校长，组织委员兼任副校长，并配备1名专职人员负责日常事务。对区级党校和乡镇（街道）党校同时实施清单化管理，明确区委党校领导班子分片包保任务和专职教师“一对一”联络指导任务；对乡镇（街道）党校分解量化了队伍建设、基地打造、教学管理等16个大项、29个子项的任务清单，形成上下联动、一体推进的区乡两级党校建设格局。

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用好教育资源 强化阵地建设

坚持“因地制宜、规范节俭、功能整合、一校多用”的原则，整合乡镇、街道新时代学习大讲堂、会议室、图书室等现有硬件设施，每个乡镇（街道）确保有1间可容纳80人以上的固定教室并配备必要的教学设备，用于开展集中教学。各镇（乡、街道）充分运用辖区内党建示范点、产业发展示范基地、红色资源、文明村寨等特色和工作亮点，打造主题突出、特色鲜明的现场教学点，把课堂延伸到产业、项目、改革和乡村振兴一线，突出党员干部教育培训实践性、实效性。目前，各镇（乡、街道）共打造现场教学点17个，其中9个纳入区级党校现场教学点管理，实行开放式办学，做到区域内教学资源共享共用。

组好教师队伍 强化师资力量

“专兼结合、以兼为主”，不断拓宽乡镇党校师资力量来源渠道。发挥区级党校政治理论教育优势，将全体专职教师纳入乡镇党校兼职教师队伍，每名教师每学年到乡镇党校授课2次以上；从乡镇（街道）班子成员、股室站所负责人、党员干部先进典型人物、土专家田秀才、农村致富带头人中选任一批本土专职师资力量；从区直各部门聘请一批技术人才、行业能手、业务骨干等建立专业知识兼职师资库。全区组建起一支政治理论较强、专业技术过硬，更具实践性和针对性的乡镇党校专兼职教师队伍，确保了乡镇党校办班质效。

办好乡镇培训 强化党员教育

乡镇党校每年制定培训计划，以党员干部、入党积极分子、村干部、村级后备干部和无职党员等为主要培训对象，有步骤地实施党员干部教育。以政治理论、党性修养、政策法规、道德品行等为教育培训重点，着重开展基层党务工作、农业产业发展、乡村振兴、基层社会治理等知识、技能培训。截至目前，钟山区17个乡镇（街道）党校累计举办各类培训班34期，培训党员干部群众1850人次。

张华翠 曹海霞

编辑 鲁媛

二审 刘定珲

三审 孙勤

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